Resolucion DIAN 228 de Diciembre de 2013

Medios Magnéticos Vigencia 2014 a reportarse en 2015

IMPORTANTE: Si desea ver la resolución 273  de 2013 sobre los medios magneticos del 2013  a reportarse en 2014  –  consulte aqui.

Cumpliendo con lo indicado en el art. 139 de la Ley 1607 de 2012 y faltando dos meses para que empiece el año gravable 2014, la DIAN expidió una única resolución, la 228 de octubre 31 de 2013, en la cual se definieron las operaciones del año gravable 2014 que le deberán ser reportadas entre abril y junio del 2015 por parte de Entidades financieras, Bolsas de Valores, comisionistas de bolsa, Cámaras de Comercio, Notarios, Tipógrafos, Registraduría Nacional, Grupos empresariales y hasta por personas naturales y jurídicas contribuyentes y no contribuyentes de los impuestos nacionales. La Resolución pide nueva información que nunca antes se había solicitado y hasta cambió el tipo de archivos con los cuales se deberá entregar la información.

RESUMEN:

La Dirección de impuestos y aduanas nacionales DIAN, acaba de publicar su paquete de resoluciones entre ellas la resolución 228 del 31 de octubre de 2013 para exigir a los contribuyentes la información exógena o información en medios magnéticos para el año 2015 del periodo gravable 2014, con dos meses de anticipación tal como lo establece el artículo 139 de la ley 1607 de 2013. Es necesario preparar las plataformas informaticas para preparar la información a partir del año venidero.

Algunas de las novedades del reporte de informacion exogena para el 2015:

– La información se presentará a partir de abril del año 2015

– La resolución se publica con dos meses de anticipación al inicio del período gravable.

– Los períodos de rendición pasaron de ser anuales a: mensulaes, anuales por períodos mensuales y anuales por priodos bimestrales.

– La información de los terceros debe inlcuir datos como correo electrónico, telefono fijo, telefono celular. Importante implementar los cambios en las bases de datos  desde ya o como máximo el 1 de enero de 2014.

– Envio de información sobre nomina, prestaciones sociales y sobre contratación de servicios personales.  Es necesario implementar los cambios en los departametos de personal o las areas de recurso humano.

– Aparece un nuevo reporte para los obligados a facturar, sobre sus sistemas de facturación, números y valores.